Ben jij geïnteresseerd in het juist selecteren en plaatsen van personeel? Vind je het leuk om jong talent bij hun volgende werkgever te blijven ontwikkelen? Dan zijn we opzoek naar jou! Binnen StuVal zijn we opzoek naar een directeur voor onze human resource dienstenverlening om diensten te ontwikkelen en de bedrijfstak te laten groeien.
Je zult werken in een diverse team van jonge go getters vanuit verschillende studierichtingen. Een hoge mate aan zelfstandigheid en een ondernemende houding wordt gewaardeerd. Een voordeel van het werken bij StuVal is ons netwerk aan mentoren die je kunnen ondersteunen in het succesvol uitvoeren van je functie.
De functie/opdracht bevat verschillende taken:
Management van de human resources afdeling en het verzorgen van groeistrategieën;
Het opstellen van (schaalbare processen) human resource processen;
Het identificeren en matchen van de lange termijn interne en externe personeelsbehoefte en ons aanbod.
Persoonlijke ontwikkelingsdiensten;
Schaalbaar inwerkprogramma
Het identificeren van de behoefte aan inwerkprogramma's voor jonge (technisce) talenten.
Het opzetten van (schaalbare) onboarding programma's.
Training programma's
Het identificeren van de behoefte aan personeel trainingen voor jonge talenten.
Het opzetten van (schaalbare) trainingsprogramma's.
Talent en community management;
Het identificeren van vaardigheden, interesse en karaktereigenschappen waarnaar behoefte is binnen de maakindustrie;
Het identificeren van vaardigheden, karaktereigenschappen waarin voornamelijke technische studenten zich willen ontwikkelen;
Het uitbreiden en betrokken houden van de studenten en mentoren pool;
Verkoop en marketing Human resources diensten;
Het uitbreiden aan het klantenbestand van human resources managers
De werktijden zijn minimaal 12 uur per week met uitzonderingen van de tentamenperiodes. De werktijden zijn flexibel echter zijn de meeste collega’s activiteit buiten de schooluren. Er wordt verwacht minimaal 1 avond in de week aanwezig te kunnen zijn bij een vergadering.
De ideale bijbaan tijdens je studie met flexibele werktijden & werken waar je wil;
Toegang tot een netwerk van gelijkgestemde ambitieuze studenten;
Toegang tot een netwerk aan carriére kansen;
Een netwerk aan begeleiders, waarmee je jezelf snel persoonlijk kan ontwikkelen;
Wees niet ontmoedigd als de eisen niet helemaal matchen. We hebben een sterk netwerk en trainingsprogramma om je snel op het juiste niveau te krijgen. Werkervaring is geen must. We geloven in commitment.
HBO werk- en denkniveau;
Je bent vloeiend in Engels;
Je hebt interesse in groeistrategie;
Je hebt ervaring of interesse in talent management;
Je hebt ervaring of interesse in community management;
Je hebt ervaring of interesse in marketing en verkoop management;
Je hebt affiniteit met de maakindustrie;
Je hebt affiniteit met technische innovatie;
Je hebt interesse in mensen;
Is deze opdracht wat voor jou? Bel dan snel naar +31 6 1183 0733! Solliciteren is ook mogelijk zonder CV en motivatie!
Een aanvraag Verklaring Omtrent Gedrag is onderdeel van de sollicitatie procedure.
Opleidingsniveaus: HBO/WO
Plaats: Breda
Werkuren per week: 12 uur met uitzondering van tentamen periodes
Dienstverbanden: Parttime baan
Verantwoordelijk voor: Voor succesvolle human resource dienstverlening
Gepubliceerd op: 11-08-2020
Share this page via:
© All rights reserved
KvK-number: 72545119